أعلنت شركة «إتش بي» الأميركية لتصنيع أجهزة الكمبيوتر والطابعات خطة إعادة هيكلة شاملة ستؤدي إلى تسريح 10% من قوتها العاملة على مستوى العالم مع تحول الشركة نحو الذكاء الصناعي لتعزيز الكفاءة.

وحسب أحدث تقرير للأرباح، تتوقع الشركة تقليص عدد موظفيها في العالم بما يتراوح بين 4000 و6000 موظف للتركيز على تبني الذكاء الصناعي لزيادة الابتكار ورضا العملاء، في خطوة تعكس اتجاها أوسع نطاقا في قطاع التكنولوجيا حيث تستثمر الشركات بكثافة في تطوير الذكاء الصناعي مع استخدام التكنولوجيا لتقليل التكاليف التشغيلية، وفق وكالة «فرانس برس».

وأعلنت شركات تكنولوجيا كبرى بما فيها «غوغل وميكروسوفت وأمازون»، خفض القوى العاملة خلال العامين الماضيين، مع تحدث كثر عن الحاجة إلى إعادة تخصيص الموارد، بما فيها الوظائف، نحو مبادرات الذكاء الصناعي.

تأثر قطاعات بسبب الذكاء الصناعي
ويقول المحللون إن أتمتة الذكاء الصناعي تؤثر بشكل خاص على الأدوار في مجال خدمة دعم العملاء وإدارة المحتوى وإدخال البيانات وبعض مهمات البرمجة الحاسوبية.

وأفادت الشركة بأن خطتها الخاصة بالذكاء الصناعي تهدف إلى تحقيق حوالي مليار دولار من الوفرات السنوية بحلول نهاية السنة المالية 2028.

وتعمل الشركة على تحويل نموذج أعمالها في ظل أنماط الطلب المتغيرة في أسواق أجهزة الكمبيوتر والطباعة.

وقال الرئيس التنفيذي لـ«إتش بي» إنريكي لوريس لجريدة «وول ستريت جورنال»، إن الشركة تخطط لرفع أسعار أجهزة الكمبيوتر الخاصة بها والعمل مع موردين جدد للمساعدة في تعويض التكاليف المرتفعة للحوسبة الذكية.